Interkultureller Austausch

Kurzbeschreibung: Die deutsche Gesellschaft beinhaltet immer mehr Mitglieder nicht-deutscher Herkunft. Jedes Mitglied dieser Gesellschaft, insbesondere die junge Generation, sollte eigenst?ndig eine pers?nliche Haltung zur Integration und zur gesellschaftlichen Diversit?t entwickeln. Durch einen l?ngeren Auslandsaufenthalt wird erfahren ?Ausl?nder“ zu sein und wird Integration von Ausl?ndern im Zielland erlebt. Auf der Ebene der Pers?nlichkeitsentwicklung bietet diese bedeutungsvolle Erfahrung das Potenzial der Neudefinition nationaler oder kultureller Identit?t und fordert das Reflektieren der eigenen Haltung zur Integration anderer ?Ausl?nder“ heraus.

Die Arbeitswelt ?Gesundheitswesen“ bringt sowohl auf Mitarbeiter- als auch auf Patientenebene Menschen unterschiedlicher Kulturen und Herkunft eng, für Physiotherapeutinnen und -therapeuten z. T. auch in engem k?rperlichen Kontakt, zusammen. Interkulturelle Erfahrungen erm?glichen einen reflektierten Umgang mit kultureller Diversit?t und erh?hen den Arbeitsmarktwert der Absolventinnen und Absolventen.

Lehrinhalte: Dieses Modul bezieht sich auf das Erleben und die Reflexion gesellschaftlichen Umgangs im Partnerland, sowohl in als auch au?erhalb der Universit?t. Modulinhalte k?nnen, aber müssen nicht, durch ein Kursangebot der Partnerhochschule belegt werden. Der zentrale Inhalt dieses Moduls ist das Erleben eigener und fremder kultureller Identit?t, die durch ihre Unterschiede bewusst werden. Die Partnerhochschule zeichnen sich durch ihre internationale Ausrichtung und die Pr?sens vieler Studierenden unterschiedlichster nationaler und kultureller Herkunft aus. Sowohl Unterrichtssituationen als auch die praktische Durchführung von Physiotherapie spiegeln interkulturellen Umgang. ?Intercultural Exchange“ betrifft die Wahrnehmung und Reflexion der eigenen kulturellen Pr?gung, der Kultur des Partnerlandes und der Integration multikulturellen Zusammenlebens im Partnerland.

Lernergebnisse / Kompetenzziele: Wissensverbreiterung
Studierende, die dieses Modul erfolgreich absolviert haben,...
- differenzieren kulturbedingte Unterschiede von ausbildungsbedingten Unterschieden in der Ausübung von Physiotherapie,
- differenzieren das eigene therapeutische Vorgehen im Hinblick auf Patientinnen und Patienten und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus unterschiedlichem kulturellen Kontext,
- bescheiben beispielhaft Prinzipien der Integration im Partnerland und bewerten diese im Vergleich mit dem Herkunftsland.

Wissensvertiefung

K?nnen - instrumentale Kompetenz

K?nnen - kommunikative Kompetenz

K?nnen - systemische Kompetenz

Lehrende

Lehr-/Lernkonzept

Workload Dozentengebunden
Std. Workload	Lehrtyp
120	entsp. der PHS
Workload Dozentenungebunden
Std. Workload	Lehrtyp
180	entsp. der PHS

Literatur: Aktuelle Literatur wird zu Beginn der Veranstaltung bekannt gegeben.

Bemerkung zur Prüfungsform: zu erbringende Leistungen an der Partnerhochschulen