Konzern- und Beteiligungsmanagement

Fakult?t

Wirtschafts- und Sozialwissenschaften

Version

Version 3.0 vom 10.02.2020

Modulkennung

22M1032

Modulname (englisch)

Group and Investment Management

Studieng?nge mit diesem Modul

Public Management (MBA)

Niveaustufe

4

Lehrinhalte
  • 1. Grundlagen des Konzern- und Beteiligungsmanagements
    1.1 Der ?ffentliche Konzern vor dem Hintergrund von New Public Management und Public Governance
    1.2 Organisationspolitik in der ?ffentlichen Verwaltung
    1.3 Begriffsbestimmung
    1.4 Motive und Gründe für die Entstehung von ?ffentlichen Konzernen
    1.5 Ziele der wirtschaftlichen Bet?tigung von ?ffentlicher Verwaltung
    1.6 Rechtliche Rahmenbedingungen zur wirtschaftlichen Bet?tigung
  • 2. Rechtsformen für Beteiligungen
    2.1 Landesbetriebe/Eigenbetriebe
    2.2 GmbH
    2.3 Aktiengesellschaft
    2.4 Anstalten des ?ffentlichen Rechts
    2.5 Zweckverbande
    2.6 Sonstige Rechtsformen
    2.7 Kriterien zur Auswahl der geeigneten Rechtsform und zur Ausgliederung
  • 3. Beteiligungsverwaltung und rechtliche Rahmenbedingungen
    3.1 Entscheidungsebenen im Konzern- und Beteiligungsmanagement
    3.2 Musterregelung für Kompetenzverteilungen
    3.3 Grundstruktur eines Gesellschaftsvertrages
    3.4 Gesch?ftsordnung für den Aufsichtsrat
    3.5 Gesch?ftsordnung für die Gesch?ftsführung
    3.6 Musterregelung für Gesch?ftsführervertr?ge
    3.7 Musterregelung für Corporate Compliance
    3.8 Aufgaben der Gesellschaftsorgane
    3.9 Haftungsrisiken und Absicherungsm?glichkeiten
    3.10 Mandatstr?gerbetreuung
    3.11 Besonderheiten bei der Besteuerung ?ffentlicher Unternehmen

    4. Organisation des Konzern- und Beteiligungsmanagements
    4.1 Organisatorische Anbindung
    4.2 Anforderungen an die Qualifikation des Personals
    4.3 Strukturierung des Beteiligungsportfolios
    4.4 Portfoliomanagement
  • 5. Konzern- und Beteiligungscontrolling
    5.1 Strategische Planung
    5.2 Operative Planung
    5.3 Berichtswesen
    5.4 Risikomanagement

    6. Jahresabschluss und Wirtschaftsprüfung
    6.1 Bilanzanalyse und Bilanzpolitik
    6.2 Die Funktion und Rolle des Wirtschaftsprüfers
    6.3 Die Funktion und Rolle des Rechnungsprüfungsamtes
    6.4 Konzernkonsolidierung
  • 7. Finanzierung von Beteiligungen
    7.1 Finanzierungsformen
    7.2 Rating von Beteiligungsgesellschaften
    7.3 Grundzüge des EU-Beihilferechtes
    7.4 Kommunalrechtliche Rahmenbedingungen
  • 8. Verm?gensmanagement
    8.1 Privatisierung von Beteiligungen
    8.2 Public-Private-Partnership
    8.3 Optimierung des Beteiligungsportfolios als Beitrag zur Haushaltskonsolidierung
    8.4 Steueroptimale Gestaltung des Beteiligungsportfolios
Lernergebnisse / Kompetenzziele

Wissensverbreiterung
Die Studierenden verfügen über einen Gesamtüberblick zu allen für die Konzern- und Beteiligungssteuerung in der ?ffentlichen Verwaltung relevanten Themenbereichen. Sie kennen die wesentlichen Strukturen, Instrumente und Erfolgsfaktoren zur Optimierung und Ausgestaltung eines Konzern- und Beteiligungsmanagements. Sie haben ein vertieftes Verst?ndnis über die Besonderheiten und rechtlichen Rahmenbedingungen des Konzern- und Beteiligungsmanagement in ?ffentlichen Verwaltungen insbesondere Kommunen.
Wissensvertiefung
Die Studierenden haben einen ?berblick über die wesentlichen Elemente, die Besonderheiten und Ziele des Konzern- und Beteiligungsmanagements und der zu Grunde liegenden rechtlichen Rahmenbedingungen.

K?nnen - instrumentale Kompetenz
Die Studierenden kennen die Inhalte und Ziele der Instrumente des Konzern- und Beteiligungsmanagements und die Grundstrukturen des für das Konzern- und Beteiligungsmanagements relevanten Rechtes in Bezug auf die Beteiligungsverwaltung und -steuerung.
K?nnen - kommunikative Kompetenz
Die Studierenden k?nnen die wesentlichen Aspekte des Konzern- und Beteiligungsmanagements kommunizieren.

K?nnen - systemische Kompetenz
Die Studierende sind in der Lage, die wesentlichen Instrumente des Konzern- und Beteiligungsmanagements zielorientiert in der Praxis anzuwenden.

Lehr-/Lernmethoden

Vorlesungen, Aufgaben, ?bungen, Selbststudium

Modulpromotor

Uhlenbusch, Sarah

Lehrende
  • Lasar, Andreas
  • Baier, Horst
Leistungspunkte

5

Lehr-/Lernkonzept
Workload Dozentengebunden
Std. WorkloadLehrtyp
24Vorlesungen
4Chat-Stunden
2Prüfungen
Workload Dozentenungebunden
Std. WorkloadLehrtyp
60Veranstaltungsvor-/-nachbereitung
20Prüfungsvorbereitung
20Literaturstudium
20?bungen
Literatur

Baier, H.: Optimierung des kommunalen Beteili-gungsverm?gens am Beispiel der Stadt Salzgitter, in: Meurer, E. / Stephan, G. [Hrsg.], Rechnungswesen und Controlling in der ?ffentlichen Verwaltung, Freiburg 2006

Baier, H.: Kommunale Beteiligungen politisch steu-ern, in: Markus, W./Osner, A. (Hrsg.), Handbuch Kommunalpolitik, Raabe-Verlag 2009

Baier, H.: Minderung von Haftungsrisiken für Auf-sichtsr?te und Gesch?ftsführer in kommunalen Ge-sellschaften durch Abschluss einer Konzern-D&O-Versicherung, in: Meurer, E./Stephan, G. (Hrsg.), s.o., Juni 2007

Cronauge, U.: Kommunale Unternehmen, Berlin 2016

Hauk, J.: Beteiligungsmanagement, München 2001

Hille, D.: Grundlagen des kommunalen Beteili-gungsmanagements, München 2003

Hoppe, W./Uechtritz, M.: Handbuch kommunale Unternehmen, Berlin 2012

Wambach, M.: Kommunale Unternehmer im Fokus, Nürnberg 2003

Wurzel, G., Schramel, A., Becker, R.: Rechtspraxis der kommunalen Unternehmen, München 2015

KGSt, 2012: Steuerung kommunaler Beteiligungen, Bericht Nr. 3/2012

Piesold, Ralf-Rainer, 2018: Kommunales Beteiligungsmanagement und –controlling, Berlin: De Gruyter Oldenbourg

Prüfungsleistung
  • Klausur 2-stündig
  • Hausarbeit
  • Mündliche Prüfung
Dauer

1 Semester

Angebotsfrequenz

Nur Wintersemester

Lehrsprache

Deutsch